Dicen los expertos en negociación, que existen varias opciones de terminar una negociación, en general: "yo gano-tú ganas", "yo gano-tú pierdes" (o la inversa), y la nefasta "todos perdemos".
Pero, como Romanos y Judíos, estamos no tanto en una negociación como en un asedio y, evidentemente, hay una parte que sobresale en poderío. Pero tener poder, no confiere per sé la inefabilidad, solo capacidad para doblegar o humillar a alguien más débil.
Pero que nadie se engañe, lograr la victoria que te da una razón(¿?) basada en tu fuerza humillando a tu contrario, no te hace más fuerte, porque el "yo gano tu pierdes" a la larga es también perdemos todos.
En el caso que nos ocupa los que llevan más tiempo perdiendo son los ciudadanos de esta comarca, que pierden servicios, inversiones y dinero... año a año. Lo que perdemos los trabajadores es relativo y también moral... ¿Que puede perder la tercera parte en discordia?
Vuelvo a incorporar los enlaces al Defensor del Pueblo y al Presidente Zapatero, ya que los habéis solicitado en algún post. Sería interesante que les volvieran a llegar alguna queja.
Pero, como Romanos y Judíos, estamos no tanto en una negociación como en un asedio y, evidentemente, hay una parte que sobresale en poderío. Pero tener poder, no confiere per sé la inefabilidad, solo capacidad para doblegar o humillar a alguien más débil.
Pero que nadie se engañe, lograr la victoria que te da una razón(¿?) basada en tu fuerza humillando a tu contrario, no te hace más fuerte, porque el "yo gano tu pierdes" a la larga es también perdemos todos.
En el caso que nos ocupa los que llevan más tiempo perdiendo son los ciudadanos de esta comarca, que pierden servicios, inversiones y dinero... año a año. Lo que perdemos los trabajadores es relativo y también moral... ¿Que puede perder la tercera parte en discordia?
Vuelvo a incorporar los enlaces al Defensor del Pueblo y al Presidente Zapatero, ya que los habéis solicitado en algún post. Sería interesante que les volvieran a llegar alguna queja.
38 comentarios:
Si en cualquier huelga, los trabajadores se enteran de que la produccion se esta enviando a otras factorias....arde Troya.
Aqui estan derivando ya a otros hospitales y no pasa nada.
Dejémoslo en "intentando".
La gran mayoría de los usuarios no somos idiotas y cuando nos llaman para ofrecernos atención lejos de aquí nos negamos.
Yo lo que quiero es que arreglen mi hospital para que funcione, y si pertenece al sespa el que tiene que hacerlo es el sespa.
Nada se me ha perdido ni en Cabueñes ni en Oviedo, y mis impuestos los pago aquí.
Si esta es la solución que propone el principado que dios nos coja confesados porque es el colmo de la ineficacia.
Por cierto ¿nos pagan también el taxi de ida y vuelta?.
Yo soy ciudadano del mundo,me da igual page donde page los impuestos, que me den servicio de salud, despues ya reclamare los gastos ocasionados;
referente al primer comentario decir que es una pena que se considere una produccion donde queda la enfermedad si los que la padecemos solo somos una manufactura LA SALUD ES EL PRIMER BIEN DEL SER HUMANO incluso de los animales no somos materias primas somos pacientes, por mal camino estamos con ese concepto de enfermedad, envienla para añadir a la definicion que la O.M.S da.Creo que los comentarios anteriores no son de pacientes MEJORA DEL HOSPITAL GRANDE COVIAN ¡SI¡ PERO NO A CUALQUIER PRECIO.
obviamente los usuarios no son tontos. saben que tienen derecho a una atencion digna en su hospital comarcal y no van a aceptar irse a otros sitios.
por cierto ¿cuanto cuesta la cirugia de cataratas en cruz roja? porque no son una ONG. y no implica operarse y ya esta, tambien conlleva revisiones etc por parte del mismo equipo que la opera. osea mas viajes que willy fog.
¿no estaba todo arreglado para recuperar la actividad perdida de esos 4000 pacientes? porque bien que lo anunciaron y luego era todo mentira.
en que quedamos hay dinero o no hay dinero?
de donde sacan el dinero para derivar pacientes? de una prorroga o del euromillon?
Hace mucho alguien dijo: "Por sus actos les conocereis". No hay dinero pero se pagan endoscopias en centros privados a 600 euros, se operan cataratas a ......, se ven primeras consultas a....... y todo eso quien lo paga?? el SESPA. Solo hay un 10% de personal en huelga y salvo los servicios minimos el resto esta parado..... Dos mas de las mentiras que continuamente hay que oir, alguien con dos dedos de frente se las cree?
yo ya no creo en nadie,ni en el SESPA ni en la DIRECCION y muchisimo menos emn el COMITE DE EMPRESA............a tomar pol culo todos
proponga que todos mandemos desde aqui un mensaje a los responsables de este conflicto para que se solucione YA, por todos los usarios que estamos en fase de angustia e incertidumbre por lo que esta pasando con la sanidad en esta zona.NEGOCIEN YA soluciones YA.
PARA EL CIUDADANO DEL MUNDO: Mejor aprendes a escribir en tu idioma.
Tienes que escribir pagues donde pagues y no pages donde pages (Porque eso se lee pajes donde pajes y eso puede dar lugar a confusiones)
Un saludo afectuoso. Paulina
El otro día un paciente fue a una clínica privada de Gijón a una revisión. Cuando el médico le preguntó la razón de la visita, el enfermo dijo:-usted sabrá. El otro responde:-no sé nada porque no tengo su historial.
El paciente, descontento, golpea la mesa y grita:Quiero el resultado de las pruebas.
¿Qué pruebas?.
El buen hombre volvió al taxi y regresó a su casa. No sabe si le llamarán para que le vea su médico, el que le conoce, el que le entiende. Todavía se arrepiente de haber ido y piensa que ya no le llamarán del hospital
Este caso es real.
¿Así pretenden cuidar a mis enfermos?
CARADURAS y tovia poneis la cuenta del banco pa que ingresen dineru, o sea trabayar yo pa que vosotros esteis de huelga mangandola porque el dia de la manifestación estabamos de copes en el jardin y luego en la taberna "el camperu".
Ponese a trabayar y pedir les coses como debe de ser trabayando y sacandolo adelante trabayando no tomando cafes tola mañana y saliendo de trabayar a las dos y media y entrando a las ocho y media MANGANTES.........INTERESAOS despues de los médicos no hay nada, a auxiliares, enfermeria, administrativos si los echan pa casa no pasa nada CARADURAS. VIVA BORJA EL DEL FIELATO QUE NO TIEN PELOS EN LA LENGUA A ESI NO SE ATREVEN A VACILAR PORQUE OS TAPA LA BOCA Y LA MAYORIA DE LOS QUE INCREPAIS A LOS QUE NO APOYAMOS LA HUELGA NO TENEIS GUEVOS PA DECIRLO EN LA CALLE.......
cada uno gasta el dinero, o pide dinero para gastar,como quiere, yo no puedo daros nada, pues fui a una consulta de dermatologia a Cabueñes por cierto me trataron muy bien, lo peor fue el desplazamiento,pero ya tengo tratamiento y espero no tener que acudir a ninguna otra consulta, espero que el diagnostico fuera acertado, mi problema por ahora resuelto.
Paula: que suerte poder estudiar en tres facultades(ciencias de la salud,de magisterio y del mundo, posiblemente el ciudadano del mundo solo estudio en ese, en el mundo, pero no por eso es mas o menos que tu, al menos el pone alguna coma no nos ahogamos leyendolo todo de seguido.
suscribo lo de SOLUCIONES YA a los politicos, profesionales a quien este en manos resolver esto.
Dice Riera que ya podemos marcharnos cuando queramos.
Madre mía !!
Y yo que pensaba que el enemigo lo teníais fuera !!.
¿El sujeto que escribe 4 post más arriba trabaja de verdad en el Hospital?.
¿No decíais que os hacían test psicológicos para contrataros?.
Con ese nivel de resentimiento que muestra no hubiera pasado ni el Apgar !!.
Además, ¿cuantos años tiene?. Porque los desvaríos que pone son propios de un ex combatiente de la guerra civil con problemas para dormir.
Que pena me da ver que los problemas de los que luchan por la igualdad empiezan con sus propios compañeros, qué pena.
Os den lo que os den, tendréis mucho que arreglr todavía.
Ánimo a los trabajadores en huelga por un mundo más justo.
El trabajador trasnochado de arriba no hizo un test psicológico, por supuesto. Es joven y medio analfabeto pero tiene el gran mérito de llevar todos los días los cafés a gerencia y de secuestrar informes clínicos para boicotear los servicio mínimos. Gente como él es la responsable de que esto no acabe de solucionarse. El gerente Tácito Virgilio con su doble juego está dando la puntilla al hospital al que simpre gestionó como un cortijo, Tácito es el responsable de vender nuestro esfuerzo como propio y de no haber trasmitido nuestas legítimas aspiraciones a su tiempo. Si a mí me va bien, al resto que les dén, esa es su filosofía.
Lo siento Tácito pero NO vas a poder inagurar nunca tu adorado pabellón "Tácito Virgilio".
Mire usted, si es cierto que gente así trabaja en este centro, por cierto es nuestra lacra, y que como se fueron incorporando más tarde ni pasaron test, ni entrevistas, ni na y que por supuesto no estan en huelga porque saben perfectamente que si tuviesen que pasar por una OPE no la aprueban ni copiando, lo suyo es llevar cafes a los jefes, hacer la pelota, incluyendo hasta al del Fielato y por supuesto creerse mas listos que nadie.
Pues mira tú: Ya no me apetece marcha. Ya no tenemos que levantar ningún hospital. Seguiré siendo el mejor profesional posible pero a ritmo normal, como el que llevaba antes en otros hospitales. Nada de preocuparse de objetivos,ja,ja, Nada de marchar después de la hora. Y a vivir. Y a disfrutar de las crecidas del rio y de los colores del otoño. Incluo, a lo mejor me pluriempleo porque acostumbrado a trabajar como un animal, puede que añore la marchilla
La acusacion de llevar cafes a gerencia, pase....pero acusar de secuestrar informes clinicos es muy grave. No se deben de hacer estas cosas.
Esta huelga os esta destrozando profesional y personal, sale el animal encerrado que todos tenemos (dicen), que pena que os ataqueis en publico, ¡los trapos sucios se lavan en casa¡, ¡si el conflicto es con los dirigente politicos no con compañeros ¡que poco respeto os teneis y poca profesionaledad¡,ocultación de informes,.... sacar lo que cobrais ¿os dais cuenta que todo eso es ilegal ¡que imagen¡. Y sra Tomé no entre al trapo a palabras necias oidos sordos, da la impresión con sus comentarios de un comportamiento chulesco, no sera eso lo que los patronos consejero etc. aprecian a la hora de las negociaciones,mas cabeza y menos corazón, la chuleria no hace mas que tener una respuesta en el mismo sentido. de eso sale "el ten con ten" quien tiene mas fuerza, mas o menos razón.Chic@ mas reflexion a la hora de expresarte tranquilo que todo esto tendra un fin,eso esperamos todos, y seguiras trabajando con esos compañeros que te puede pasar factura si se comete un fallo, y si quieres seguir llevando café al gerente como dicen sera porque tienes confianza con él,yo al mio ni siquiera lo conozco, existir si se que existe pero no por tomar cafés con los trabajadores sino por las misiva que me hace llegar por el correo interno.
Animo a todos huelguistas y no huelguista que todos sois trabajadores y estais en el mismo barco.Paciencia sres PACIENTES.
El de la hoja de ruta sal agora y diz que va a poner autobuses. Serán con bocadillu?? A ver si van a acabar toos en un mitin del gordu... Esti hombre necesita un cursu acelerau de rollu zen porque cada día ta peor. Y pensar que ye el presidente de esi patronatu, madre mia en que manos tamos...Haz dos dias diz que ve inminente la solución al conflictu. Al dia siguiente que ye muy dificil. ¿Que ye, que tuvo una mala noche o que le cambiaron el disco rayau que repite una y otra vez? Ta bien informau el hombre. Esti non val pal CNI. Haz tiempu que non veiamos un personaxe tan ridiculo por esta comarca. Los usuarios queremos soluciones, no autobuses.¿No te parez que ye mejor?
javier q dijo...
a mi me gustaria proponer nuevas iniciativas pues esta claro que la huelga por si misma no nos esta mas que perjudicando a los trabajadores y a los usuarios. a los i-responsables politicos no les esta suponiendo ninguna merma, ellos no nos toman en serio ni a los profesionales ni a los usuarios. a la vista está.
propongo organizar una serie de conferencias , mesas redondas y debates en los que se traten: aspectos de la asistencia sanitaria a nivel regional y comarcal,
el presente, el pasado y el futuro del hospital del oriente
el futuro de la sanidad regional
aspectos legales de las fundaciones sanitarias
la situacion socio-economica de la comarca respecto a la planificada Ciudad-astur,
etc etc
creo que seria una manera de organizar un foro neutral donde debatir.
obviamente, lo ideal seria que lo organizase alguien que no tuviera relacion alguna ni con el comite de empresa ni con el sespa ni con el patronato.
por supuesto tendrian que acudir defensores de posiciones diferentes en estos temas, pues sino serian monologos.
podria retransmitirse por videoconferencia a los distintos puntos de la comarca o de la region, por internet colgarlos, etc etc.
desde luego serviria para mas que la huelga, aunque soy huelguista confeso y no creo que debamos pararla.
hay cosas que pueden hacer los trabajadores y otras que solo pueden hacer quienes tienen una proteccion especial como es el caso de los miembros del comite de empresa y delegados sindicales, que son un buen numero de personas y tiene proteccion sindical.
me refiero a que yo veo y leo a los politicos inaugurando centros de salud, obras, planes sobre una nueva Isla-mágica, etc etc pero no veo que nadie vaya alli a preguntarles por el dinero que hace falta para homologar este hospital o para desmentir todas las injurias que sueltan sobre el conflicto, o para preguntarles por la hoja de ruta, o para preguntarles si esta vez van a dar la misma solucion a los pacientes que aquel plan sobre las 4000 cancelaciones de los meses anteriores, o para preguntarles cuanto cobran los miembors del patronato , o para denunciar publicamente al mangoneo de lista de espera que tiene el dueño del fielato, etc etc.
desde luego con la huelga sola no basta, y menos si no se va a protestar a oviedo o gijon.
les animo a diversificar sus estrategias.
alguna denuncia no les vendria mal, porque no ser el camino mas corto pero si el mas seguro.
Al Sr. de los cagamentos le pediria que se calmara porque asi no se soluciona nada como tampoco lo van a solucionar los superhéroes sin capa del Comité que tienen un rival muy duro que es el Gobierno del Principado.
Mejor se van y dejan a la gente que hizo que este hospital fuera una mejora continua desde el 2001 hasta hoy.
desde luego para el resto de asturias vosotros ni seguis en huelga ni existis.
en la nueva españa sobre el oriente solo sale una pagina a medias con el occidente, así que la huelga no sale ni de casualidad.
y vosotros sois cuatro gatos, y los usuarios no dan ni para un diputado.
las elecciones se deciden en la zona centro, igual que las nacionales se deciden en andalucia, cataluña y madrid. oporque creeis que seguimos con el peaje del huerna? porque aqui por no haber no hay ni votos que ganar.
no le importais a nadie y estais mas solos que la una.
¿os apoyan los sindicatos? ¿porque sale elsimpa apoyando la atencion primaria y no lo vuestro? ¿donde esta ugt, esa a la que el propio areces le dio las gracias por ganar las elecciones en asturias?
¿y CCOO y los demas?
ni teneis medios, ni apoyos.
y tampoco os teneis a vosotros pues la poblacion esta dividida entre los que apoyan al gobierno ¿cuanto gente de arriondas o cangas fue a la manifestacion? y los trabajadores tambien (como en todo conflicto.
Suerte y buenas noches
A la manifestación fueron todos los popularcillos de la parroquia con su familia debajo del brazo, popularcillos ilusos que pensaban que iban a ganar las elecciones.
El resto de usuarios que fueron a la manifestación eran gente que ni sabe a que sono el problema del hospital embabucados por cuatro de arriondas que trabajan en el hospital y etc... eso fue la manifestación un camelo porque la gente esta hasta el gorro de que les den la vuelta para su casa.
LA PREGUNTA ES : ¿PORQUÉ NO SE RESPETA A LAS PERSONAS QUE NO COMPARTEN LAS MISMAS IDEAS?
¿QUIEN ES NADIE PARA IMPONER SU IDEA A OTRO TRABAJADOR DE SU MISMA CATEGORIA O INCLUSO INFERIOR?
NO SERIA MAS FACIL CONTRASTAR TODOS LOS PUNTOS DE VISTA PARA INTENTAR LLEGAR ENTRE NOSOTROS A UNA SOLUCIÓN Y LUEGO TRANSMITIRLA A LA PERSONA CORRESPONDIENTE.
PORQUE ESA MANERA DE IMPONER, DEJAR EN EVIDENCIA, HACER DE MENOS, ETC, ETC.
mejora continua.
menuda falacia:
mire si usted gana 1000 euros y le subo un 10% cada año.
usted ganara en 5 años (1000 + 1100 + 1210 + 1331 + 1464)= 6105 euros
si yo gano 500 euros y me sube no un diez sino !!el doble de mejora continua!!
!! un 20% al año!! :
(500 + 600+ 720 + 864 + 1036)= 3720 euros
osea que su mejora continua le ha suspuesto una diferencia de 2385 euros que usted ha ganado mas que yo.
usted ha tenido mucho mas presupuesto para hacer muchas mas cosas y lo seguira teniendo sin necesidad de pedirlo, pues esta en una red homogenea en la que todos van de la mano.
yo por el contrario me las he tenido que apañar con mucho menos para hacer mas que usted y con mejores resultados
ademas cualquier mejora ha tenido que ser arañada como si le debiera a usted mi vida.
metase la mejora continua por deonde le quepa que yo ademas no he cobrado productividad alguna.
por lo menos no me falte al respeto
usted dira:
y es el hospital que mas ha crecido!!
el que mayor inversion se ha llevado!!
en el que mas esfuerzo se ha realizado!!
EL DOBLE QUE LOS DEMAS
AHI ESTAN LOS DATOS Y LO DEMAS SON MENTIRAS
porque antes estaba agonizante y ahora le hemos metido un chorro de millones...
TODO ESO COMO PUEDE VER NO MAS QUE UNA FALACIA MAS.
este hospital es diferente y cada vez es mas diferente (para peor) que los demas.
pd: los datos son a modo de ejemplo aunque los calculos son reales, no conozco los datos reales auqneu si navega por el blog seguro que los encuetra y seran mas escamdalosos.
hoy me he encontrado con un compañero al que hacia tiempo que no veia y me ha preguntado por la huelga. tras decirme cosas del tipo:
-bueno, haceis bien, a ver si conseguis algo.
supongo que opinara, igual que yo, que es la unica forma de lograr algo. menudo panorama.
pero lo que mas me ha entristecido es que me ha dicho:
-porque lo que no vais a lograr es la plaza. y menos sin oposicion!
como veis el motivo de la huelga , para el resto de asturias, y para parte de la comarca, es el que desde el primer dia han dicho desde el sespa-gobierno-consejeria:
que queremos ser funcionarios sin oposicion. y que ademas es ilegal
propongo hacer publico un documento en el que se le ofrece al patronato dejar fuera del conflicto el tema de la carrera profesional y el de el paso a ser funcionarios.
que son los motivos , según ellos y no según el comité de empresa, por los que no hay acuerdo.
esta es la prueba del algodon para ver quien es quien.
.la carrera ya se resolvera por la via juridica
.lo de ser funcionarios no es objetivo de nadie asi que lo volveriamos a dejar bien claro y firmado.
Troitiño:
Considero que es fruto del cansancio el desgastarnos en luchas fratricidas estériles y no debemos cuestionar la valía profesional o autoridad moral de nadie.
Por otra parte, por lo que a mi respecta, creo que deberiamos dejar de intentar explicar a nuestros críticos, por enésima vez, cuáles son nuestras reivindicaciones y cuáles son nuestros objetivos. Hay mucha información disponible, y, hagamos lo que hagamos, siempre habrá alguien que, por ignorancia, (aunque a estas alturas esto ya no es excusa), o como un intento de desestabilización, nos acuse de mercantilistas, de querer ser funcionarios o ¡qué se yo! ahora que el argumento de la huelga política ya no procede.
Quizá deberíamos enfocar nuestras energías en buscar otras estrategias.
No me importan los motivos por los que los otros han secundado la huelga o no. Yo he buscado y he encontrado el mío. Mi deber es intentar conseguir lo que creo que es justo, porque sólo el que se compromete tiene autoridad moral para quejarse. Aunque sepa de antemano que la lucha está perdida. Pero, de verdad, creo que el se compromete no pierde nunca, o, mejor dicho, en el balance de lo que estoy ganando y perdiendo, yo ya he ganado. Allá cada cual con su escala de valores.
Animo a todos, que tal y como estamos ahora, cualquier cambio sólo puede ser para mejor
Recordemos: asamblea de Enero según comite multitudinaria (entre 40 y 55 trabajadores depende del momento, pues en un momento decisivo salida de gente según los que no estamos a favor de este conflicto y que no decimos nunca nada) principal reinvindicación la carrera profesional,por la integracion en el SESPA ¿os suena eso de que necesitamos el apoyo de todos para conse... porque la diferencia eco.... es y si no dimitimos, como? hacie... el mas da.. a los ......... .Votacion no se cuantos "SI" una persona "NO" ¿y los que no decian ni que si ni no? y ¿los que salieron por lo que sea? y ¿los que no fueron pues se sabia lo que se prentendia y no se querian poner en el punto de mira de los del comite y de los que si querian huelga, como asi fué, como así se demostro en sucesivas asambleas, expulsando a los que no estaban a su favor,no los seguian, menospreciandoles he intentando insultarles y atacarles, diciendo que "bien pondriamos la mano para recoger lo que se sacara"? y los NO huelguistas RESPETANDO (entendiendo por respetar "aceptar y comprender la forma de pensar y actuar siempre que sea licita aunque no sea igual que la nuestra, aunque según nosotros estan equivocados")repito respetando y en silencio porque si algo deces son lloriqueos (para mi era denuncia de pisotear un derecho) o pataleo por argumentos pero si partimos que era pataleo ya nos dicen que no es argumento y criticas en chiringuito cuando lo que yo veo y vivo es un silencio que para mi dice muchas cosas, es mas significativo, pero los huelguistas en su linea de ofender o mejor intentarlo, eso si para expulsarlos, si que hicieron una votacion, cuando mas tension existia ante la negativa a salir; pues lo conseguisteis, ahora no debe de acudir nadie que os incomode, convoque quien convoque la asamblea, comite de empresa, comite de huelga o nadie como en esta ultima que solo poniais asamblea de trabajadores o mejor decir de amigos.Pero pasan los dias y hay gente que se descuelga por que rasca el bolsillo o porque ven que las cosas no salen como se pretendia todo motivo para mi es licito, y mas que se descolgaran, porque esta actitud no llega a ningún sitio unos lo ven primero y otros mas tarde, y otros no lo quieren ver, o no quieren dar el brazo a torcer.No entiendo que se reconozca que esta huelga esta perjudicando a trabajadores y usuarios y que no se debe parar por ser huelguista confeso ¿?
Espero que todo lo expresado no se entienda como provocacion simplemente es que hay cosas que te hacen hervir la sangre como se suele decir, y estoy ya en un momento que pienso que los NO huelguistas tenemos que salir de este silencio, que claro que tenemos criterio, que tenemos motivos para no estar en huelga y no lo hemos encontrado ahora lo tenemos desde el principio aunque no los expresemos en voz alta.Pero que quede claro que la pelea no debe ser entre nosotros.Que la huelga es un derecho del trabajador y el no ponerse en huelga tambien.
Veo que seguis la linea editorial del fielato o mejor dicho la que el Tactico de abajo le marca al del fielato
Resulta, cuanto menos alentador, observar que la actitud del impresentable gobierno que tenemos también es la misma con nuestros compañeros de atención primaria; Burramia y sinrazón, ausencia de diálogo, mentiras en la prensa sobre la incidencia de la huelga, datos de seguimiento increibles, no acuerdo.
En eso no somos de segunda, mira tú. Nos tratan igual de mal a todos porque son exactamente igual de incompetentes, ineficaces e impresentables con todos.
Quirós dimite ya.
Quise aguantarme y no responder,por educaci�n, al personaje que nos insulta y nos falta al respeto agazapado bajo el anonimato. Se�or m�o, llevamos casi once a�os trabajando y levantando un Hospital de la nada, nuestros n�meros son los mejores de toda Asturias a nivel asistencial y todo eso gracias a la buena voluntad de los trabajadores,pero ya estamos HARTOS.HARTOS DE GENTE COMO USTED. Que el de el PANFLETO NOS TAPA LA BOCA?? Lo que es un bocazas, como usted mismo (o es la misma persona??).
Otra cosa: Es que por estar en conflicto laboral no podemos comer,beber,salir con los amigos,re�r,o...er??? Hasta ah� pod�amos llegar amigu!!!LA ALEGRIA Y LA GANA DE VIVIR QUE NO NOS FALTE NUNCA COMPA�EROS.SOMOS J�VENES.QUE ENVIDIA PARA ALGUNOS NO???
P.Principal dice:
Que hay envidia de que la Dra.Gtez este encantada en su puesto del Hospital de Cabueñes y se haya ido de esta casa de locos.
Animo Dra.Gtez.
yo tambien soy huelguista confesa
y propongo seguir con la huelga
porque los motivos por los que nos pusimos en huelga el primer dia siguen siendo los mismos.
no ha mejorado nada mi hospital ni parece que vayan a arreglarlo si dejamos la huelga.
ser huelguista confesa no es ponerte en huelga por gusto sino estar comprometido con una causa.
me parece que hay gente que o no se entera o se entera y se hace la tonta, que es mucho mas ruin!
Me parece triste y penoso que se arremeta contra una persona unas acusaciones que son falsas.¿quien puede demostrar que desaparecen informes?Lo que hay en este hospital es mucha envidia y muchas ganas de fastidiar a los demas;HAY QUE VIVIR Y DEJAR VIVIR,RESPETAR Y QUE TE RESPETEN,y mientras no aprendamos seguiremos toda la vida igual.Y si por una casualidad les baja los cafes a los jefes al ¿resto que nos importa?
Publicar un comentario