viernes, 3 de octubre de 2008

LA COMISIÓN

La comisión encargada de continuar la tramitación de la ley de integración del hospital es la comisión de Salud y Servicios sanitarios que ya funciona en la Junta General. De momento hasta el dia 8 de octubre a las 14:00h es el plazo para que se pidan comparecencias ante esta comisión.
La composición de la citada comisión es la siguiente:
Comisión de Salud y Servicios Sanitarios
Presidenta
Coto De La Mata, Cristina
Vicepresidenta
Lastra Fernández, Adriana
Secretaria
Martín González, Noemí
Vocales
Alonso Alonso, María Pilar
Dosantos Alonso, Balbino
Fernández Álvarez, Constantino
Colunga Fernández, Luis Angel
Costales Suárez, Clara
Peláez Rodríguez, Luis Servando
González Gómez, Inmaculada Concepción
Galcerán Quirós, Carlos
Pérez Cueva, Emilio
Podéis ver sus surriculums y perfiles en la web de la Junta General
He colgado en "Textos de interés" el acuerdo de designación de la comisión y de los plazos para la solicitud de comparecencias.

25 comentarios:

Anónimo dijo...

perdonad, ¿me queréis decir que la integración ya está aprobada? entonces ¿qué va a discutir esta comisión?

hoa dijo...

Esta comisión, se encargará de proseguir el expediente de la porposición de ley del Grupo Popular (4º Intento). Esta proposición fue aceptada a trámite por el pleno de la Junta (Soberanía Popular), tras el intento de veto del Consejo de Gobierno que fue declarado manifiesntamente infundado por el pleno. Pero en la actividad legislativa deben seguirse una serie de pasos, ahora esta comisión debe oir las comparecencias que se produzcan proponer enmiendas a esta ley (En este caso no pueden ser a la totalidad) y nombrar una PONENCIA, que será encargada de redactar la LEY definitiva. Este texto o informe definitivo será votado en el Pleno de la Cámara artículo por artículo.
Como podéis ver este proceso es largo, y puede parecer desesperante, pero debe cumplir las garantías democráticas que todos deseamos.
En cualquier caso técnicamente la integración no está aprobada, al menos no por esta ley, pero también hay que decir, que no era necesario hacer una proposición de ley para integrar el hospital, bastaba que el Consejo de Gobierno hubiese tenido voluntad política de hacerlo.

hoa dijo...

La ley que se está tramitando (La podéis descargar en la columna de textos de interés), deja claro que el paso a Fundación Pública es resultado de un mandato de "ope legis", es decir que ya tenía que ser desde 2002.
Deja además claro que el interés de la ley es homogeneizar y equiparar servicios y asistencia sanitaria, y sobre todo CUMPLIR el compromiso del Gobierno de integrar el hospital en la gestión directa del SESPA.

Anónimo dijo...

Sí yo tengo una sugerencia... INTEGRACION YA!...

Ay!, perdón que me equivoqué de foro...

hoa dijo...

Como véis he dejado dos encuestas en la columna de la derecha, asimismo al final del blog, navegando hacia abajo, podéis encontrar un esquema de cómo es la tramitación de la proposición de ley y de dónde estamos ahora (En verde lo pasado en lila el presente y azul el futuro)

Anónimo dijo...

opino que estamos en la fase mas delicada de todo el proceso.
una vez abierta la brecha, y haber obligado a los politicos a considerar reales las reclamaciones que sobre el hospital se llevan haciendo desde hace años, ahora hemos pasado a un plano muy abstracto: ni somos ni dejamos de ser sespa, ni estamos en conflicto ni dejamos de estarlo, los politicos nos apoyan pero tampoco es explicito el apoyo, la gerencia cambia y se abre una -al menos en apariencia-via de dialogo, hay una proposicion de ley pero aun no hay una ley...
no se si me explico bien pero esta situacion de aparente tranquilidad va a durar poco pues en breve va a haber que posicionarse otra vez a favor o en contra de la integracion. espero que todo siga su curso y no surjan mas obstaculos.

javier q

Anónimo dijo...

gracias por colgar esta informacion.
hay:
6 miembros del PSOE
5 miembros del PP
1 de IU

el desempate en caso de igualdad lo rompe, supongo, la presidencia (PP).

En la pagina web de la junta vemos que de los 12 miembros de la comision:
.solo 4 son Licenciados
Universitarios -3 de ellos del PP
y el del PSOE estudio filosofia
mientras "trabajaba" en ENSIDESA-
.6 son Diplomados Universitarios -
el resto de los del PP, el de IU,
y 3 del PSOE suponiendo que la
que estudia Antropologia tenga
alguna carrera ¿Enfermeria?
terminada-
.2 no tienen estudios, los dos son
del PSOE: 1 minero prejubilado y 1 vigilante ¿minero? tambien
prejubilado.

...da miedo pensar en manos de quienes estamos...

la pagina web de la junta ¿es pá hundirlos o pá sacarlos a relucir?

Anónimo dijo...

está claro que es fundamental el apoyo de IU en el proceso, y ahora sus dirigentes están negociando entrar de nuevo en el gobierno... pintan bastos.

Anónimo dijo...

si se congelan los salarios en la administracion como se oye decir por la crisis ¿nosotros entramos en eso?

Anónimo dijo...

«Un servicio público puede ser flexible, pero la Administración tiene la obligación de establecer el modelo. Hay centros de salud en Asturias muy grandes, con 50 trabajadores, y no puede ser que unos ciudadanos tengan unos servicios y otros no, en función de la voluntariedad de los profesionales» La nueva España de hoy publica palabras textuales de Quirós... ¿Vale lo mismo para los hospitales?... Que se lo pregunten en la comisión...

Anónimo dijo...

Propondría que a la comisión llamasen a comparecer a los alcaldes de la comarca, que se definan a ver que quieren, propondría también que llamasen a la plataforma vecinal y al comité de empresa... quizás propondría que viniese algún consejero de salud del PSOE o mejor del PSGalicia y explique como se integra una fundación en el SERGAS, propondría que se llamase también al Sr. Reimondez y que explique las ventajas de tener un hospital como el grande covián frente al de Sierrallana en Cantabria...
Sobre todo debería quedar claro por qué la financiación es diferente para esta fundación que para otros hospitales del SESPA.

Anónimo dijo...

que llamen a bocanegra para que les explique como es legal la integracion directa.
que llamen al gerente del sespa para que explique como esposible que un hospital con un presupuesto minimo tenga los mejores resultados de todo el sistema de salud
que llamen a los gallegos y la esperanza aguirre para ver como integraron a los demas centros similares en otras comunidades. tambein me vale la carme chacon que acaba de integrar a los hospitales militares.
que llamen a los alcaldes de la comarca para que digan lo bueno que este hospital que tiene pediatra a veces, menos un anestsista, menos dos medicos de urgencias, " menos es mas" dijo el exdirector medico -DEP- el era tanto tanto que al final desaparecio y se fundio con el supremo.

y ya puestos que llamen a borja el del fielato para que nos relate de primera mano las facturas y farturas a costa de los ciudadanos de esta comarca.


y a algun prejubilado de hunosa, que siempre queda bien y decora.

Anónimo dijo...

Yo propondría a los representantes del PSOE que se relean la proposición no de ley que votaron en 2007 todos a una, rubricada por el inefable lastra. Transcribo resumido:"La Junta insta al Consejo de Gobierno a que ponga en marcha el proceso de transformación de la Fundación Privada en una institución pública (ya se ha realizado), COMO PASO PREVIO A SU INTEGRACIÓN DEFINITIVA EN EL SESPA". El paso previo ya se ha hecho. Ahora hay que hacer eso que ellos mismos llamaron y votaron: Integración Definitiva. Que nadie intente llamarlo con otro nombre. En la justificación el propio Fernando Lastra dice que SE MANTIENE EL OBJETIVO FINAL DE INTEGRACIÓN DEFINITIVA.¿Dónde está el problema? ¿O es que en su día todos los diputados del Parlamento votaron por unanimidad una ilegalidad? Adivina, adivinanza.
Junta General del Principado, 8 de Marzo de 2007.

hoa dijo...

Este çultimo comentario refiere a un texto que podçeis leer en "textos de interes", y es el diario de la JGPA en el que aparece la primera resoluciçon de la Junta general, una proposiciön no de ley que se aprobo con una enmienda del grupos socialista que ya esta sorteada

12/3/07 primera resolucion de la Junta

hoa dijo...

Por si hubiese alguna duda he colgado tambien el diario de sesiones en el que se debatio esta proposicion, aunque no estoy seguro de que sea necesario mirar mas atras

Anónimo dijo...

Sobre la composición de la Comisión es evidente que todo es puro teatro, pues no hay ningún experto en temas sanitarios ni de lejos...y se trata de volver a debatir las obsesiones politicas que el señor areces tiene con el hospital de arriondas, que rayan en lo enfermizo y son contagiosas. Aunque igual nos dan una sorpresa y alguno de esos prejubilados de la comisión lleva meses estudiando concienzudamente el asunto porque se aburre de no tener nada que hacer y de vivir del cuento... Comparto una opinión anterior: da auténtico pavor ver en manos de quién estamos. Y mucha vergüenza.

Anónimo dijo...

cuando sepáis algo de la reunión de hoy, avisadnos de las conlusiones (y escribidlas en este foro para discutir)

Anónimo dijo...

Atención a todos, noticias sobre la posición de IU en la proposición de ley (no hay como tener amigos en los partidos politicos para enterarse de todo), 2 opciones que ven:
1- fundación publica para los restos, pero que el personal tenga los mismos derechos que sus homologos del sespa
2- integracion pero con concurso-oposicion favoreciendo, pero no garantizando, el puesto a los que aqui estamos.
Sobra decir que la integracion de hospital y personal como propone el PP la ven imposible, con lo que, si IU lo ve imposible, ES IMPOSIBLE que vaya para adelante.

Es lo que hay.

Anónimo dijo...

Hay cosas que parece que no cambian. Si son ciertos los rumores, parece que se ha contratado o se va a contratar a otro traumatólogo.¿Quién establece las prioridades a la hora de contratar a nuevo personal facultativo? ¿Morán? ¿Es que no hay otras necesidades? ¿No sería más fácil hacer que el jefe trabajara? ¿Puede responderme alguno de los traumas?

Anónimo dijo...

Troitiño:
Sé desde hace 24 horas que va a haber un sexto traumatólogo. También ha sido una novedad para mí y mis compañeros, porque no teníamos conocimiento del hecho ni se nos ha consultado. En cuanto a lo de qué nos parece, lo de las prioridades y lo de "hacer trabajar a Morán", como comprenderéis, creo que debo guardar un prudente silencio, porque es algo que no me compete.

Anónimo dijo...

sobre el comentario anterior de alguien que dice ser amiguete de alguien de IU.

no me parece serio el comentario.
1.es anonimo.
2.no tiene fundamento.
3.IU ha dejado bien clara su postura con respecto al hospital. estan los debates colgados y el resto de hemeroteca para ver que ha sido el unico que no ha cambiado de posicion, esperamos que sigan asi.
4.en poco tiempo veremos si el comentario es acertado o no. lo que esta claro es que ya tenemos una clausula de homologacion para los trabajadores -que el sespa y la consejeria se pasan por el forro- y que no resuelve los problemas estructurales del hospital -que no tiene homologacion de condiciones con el resto de hospitales comarcales del sespa- ¿de que sirve tener el "mismo sueldo" si no tienes ni la mitad de recursos?

javier q

Anónimo dijo...

esteban el blog era mucho mejor antes cuando los comentarios se colgaban al momento.
ahora ha perdido toda la gracia y como no siempre estas pendiente de la web parece que ya no le interese a nadie. y eso no escierto.
recapacita y devuelve la alegria al blog.
BLOG SIN CENSURAS YA!

Ro dijo...

Lo cierto es que soy una nueva seguidora de este medio de comunicaciòn y/o expresión, y aunque pensaba explorarlo pasivamente,he leido algo muy interesante que me parece de vital importancia reforzar...y es que estoy totalmente de acuerdo con el Dr.Troitiño, en cuanto a que cada UNO debe opinar o responder según sus "competencias"...y según tengo entendido, las "competencias" vienen derivadas del cargo y/o del puesto de trabajo y engloban: unas responsabilidades,unas funciones,unas decisiones,un sueldo y unas preocupaciones.
Gracias por dejarme opinar,según creo, sin excederme en mis "competencias"...

Anónimo dijo...

Creo más bien que las competencias (Conocimientos y habilidades) definen o deben definir el cargo o puesto no es al revés. Como se pone el cargo antes que la competencia... va la cosa mal, aunque sea lo habitual...

Ro dijo...

Como decía soy demasiado nobel en este ámbito para poner las normas, pero me es imposible ir contra las mías...no discuto OPINIONES NI SUGERENCIAS(aún considerandolas acertadas) de autores con identidad oculta, por considerar que no ayudan a llegar a consenso constructivo; si es que de eso se trata...
Ya lo siento;los que me quieren menos lo llaman ser "REPUGNANTE", los que me quieren más dicen que es ser "SELECTO".